<rt id="ugwc6"><optgroup id="ugwc6"></optgroup></rt>
<rt id="ugwc6"></rt>
<acronym id="ugwc6"><optgroup id="ugwc6"></optgroup></acronym>
<acronym id="ugwc6"><small id="ugwc6"></small></acronym>
<acronym id="ugwc6"><small id="ugwc6"></small></acronym>
南高首頁 | 走進南高 | 教育科研 | 心靈驛站 | 廉政建設 | 人才招引 | 德育活動 | 獎(助)學金 | 工會工作 | 國際交流 | 體育俱樂部 | 圖書館 | 校友窗口

黨委辦公室
行政辦公室
人事科
教務處
教科室
外事辦
招生辦
學工處
財務科
總務處
校團委
體衛處
保衛科
教學督導科
人才處
您現在的位置:四川省南充高級中學 > >人才處
人才處
? ?

南充高中召開2021年高端人才座談會

作者:ngljrcc??? ?發布時間:2021-10-19 09:49 ????點擊量:


    10月14日,四川省南充高級中學召開了“2021年南充高中高端人才座談會”。南充高中黨委書記、校長涂剛,黨委副書記王尚明,副校長范愛筠、張奉平、李勝出席會議,新引進的四位博士和部分行政干部參加了此次會議。會議由副校長范愛筠主持。

本次會議分為四個階段.

第一階段:

范校長從服務、管理、培養三個方面介紹了學校助力博士成長的措施。

1.盡力為人才服務,營造良好生活、工作環境。博士的各種優惠政策待遇將落實到具體科室,學校將切實為博士解決問題;

2.完善人才管理制度,做好科學管理工作。學校將成立“南充高中人才服務領導小組”,并出臺《南充高中高端人才管理試行辦法》,全方位為人才進行服務;

3.用心培育人才,造就優秀人才。學校給每位博士安排指導教學工作的師父,帶領走向更好的教育教學之路。

第二階段:

博士暢所欲言。

博士們首先感謝了學校對自己工作和生活的關愛。然后也提到了自己遇到的教育教學工作的難題和對學校的建議。

其中帶化學競賽的袁苑博士指出,學校的競賽應該打開新局面,不僅要思考如何走好競賽道路,也要不局限于學科競賽這條路。

    一直擁有教育情懷的王雪博士指出,她現在最大的愿望就是做好最基礎的教學工作,希望自己能快速成長,成長為一名優秀的教書育人的教育工作者。

    有過大學任教經歷的尹康博士把大學教育和中學教育進行了融合,分別從教學、校區合作、教學項目創設、競賽、教師發展等方面提出了自己的看法。

    擁有博士后經歷的張亦猛博士提到,自己在臨江校區帶三個班的化學,面對不同班級學生的學情,如何做到因材施教,這也是一個科研課題,自己會把大學所學到的科研方法應用到中學教學中來。

 

第三階段:

校級領導發言。

博士們暢所欲言后,幾位校級領導進行了發言。

    王書記提到人才制勝,人才難得。各個地方都在競爭人才,我校將積極配合引進的高端人才,并做好各項服務、發展、保障工作。高端人才投身于中學教育后,也要站穩講臺,守住初心。

張校長提出引進的博士要觀察學習,借力前行;快速適應,融入教育教學;開創引領,發揮特長。

    李校長建議高端人才進入中學教育,要學會放下身段學習。多和同組的老師、班主任、學生溝通,多向名師學習。他還提到要主動作為,發揮優勢。

第四階段:

黨委書記、校長涂剛發表講話

    涂校長就本次座談會的目的進行了闡述,面對面的溝通交流,更有助于提高學校對高端人才的管理和服務工作。他談到,學校一定要做好博士的服務工作,助力博士的發展。學校將成立人才工作領導小組,對接博士,并安排專人對博士進行一對一服務。最后他總結到我校要守正創新,迎接新局面。

本次座談會圓滿結束。

?
?
首 頁 | 全站搜索 | 設為首頁 | 加入收藏 | 友情鏈接 | 版權申明